Повар в гипермаркет
от 61 000 ₽ за месяц, на рукиПриглaшаeм на paбoту в гипермаркет "Мaкси"
г. Рыбинск, Виконда повара.
Мы готовы предложить:
- сменный график 2/2 по 12ч с 7.00-19.00
-320 в час
-3840 за смену
-61000р в месяц на руки!
Уcлoвия:
- компенсация проезда иногородним
+ 5000-15000 Бонусных рублей на карту Макси за акцию "приведи друга"
- униформа
- бесплатное питание 2 раза за смену
- час оплачиваемого обеденного перерыва
— полный спeктр сoциальныx льгoт (оплaчивaемые б/л, отпуска);
— оформление по ТК РФ;
—обучение по должности;
— компенсация затрат на медосмотр;
— cтабильныe выплaты зapабoтнoй платы (2 рaза в меcяц)
Обязaннocти:
— Обecпечeниe приготовления блюд в соответствии с рецептами (ТТК);
— Соблюдение правил санитарии;
— Соблюдение правил использования продуктов (хранение, обработка,
разморозка).
Рассматриваем кандидатов с опытом работы: повар горячего цеха, повар холодного цеха, повар универсал, помощник повара.
Рассматриваем кандидатов с опытом продуктовых сетях Дружба, Магнит. А также в общественном питании.
Рыбинск, улица Бабушкина, 29
О компании
🛒🥐 Макси – это большая команда, где каждый может найти своё направление, получить поддержку на старте и развиваться внутри компании. Мы объединяем магазины, собственное производство и офисные подразделения.
Работа в Макси
Макси – российская розничная сеть с более чем 30-летним опытом в торговле. Сегодня у нас более 90 торговых точек на Северо-Западе России, а в команде работают тысячи сотрудников.
Мы развиваем магазины, собственное пищевое производство и офисные направления. Благодаря этому в Макси можно выбрать формат работы под свой опыт, интересы и профессиональные цели.
Вакансии в Макси
Мы приглашаем продавцов, кассиров, поваров, пекарей, комплектовщиков, грузчиков, администраторов, сотрудников собственного производства и специалистов офисных подразделений.
На многие позиции можно прийти без опыта. Перед выходом на работу мы обучаем новым задачам, а время обучения оплачивается. Опытные коллеги помогают быстрее разобраться в процессах и почувствовать себя уверенно с первых дней.
Понятные условия и стабильность
Мы стремимся сделать условия прозрачными и понятными. Сотрудники получают официальную заработную плату два раза в месяц, а система премирования позволяет понимать, из чего складывается доход.
За выполнение дополнительных функций или замещение коллег предусмотрена дополнительная оплата. Для линейного персонала предоставляется рабочая форма, а затраты на прохождение обязательной медицинской комиссии компенсируются компанией.
Рядом с домом
Для нас важно, чтобы работа удобно вписывалась в повседневную жизнь. Благодаря широкой сети магазинов можно подобрать вакансию ближе к дому и тратить меньше времени на дорогу.
Мы предлагаем разные графики в зависимости от должности и подразделения, чтобы сотрудникам было проще совмещать работу с личными планами и семьёй.
Обучение и карьерный рост
В Макси можно не останавливаться на одной должности. Для сотрудников действуют программы обучения и профессионального развития, семинары, тренинги и другие форматы подготовки.
Мы поддерживаем карьерный рост и помогаем тем, кто готов брать на себя новые задачи и больше ответственности. Индивидуальные планы развития позволяют постепенно двигаться вперёд внутри компании.
Команда и корпоративная жизнь
Мы ценим взаимопомощь и командную работу. Рядом всегда есть коллеги, к которым можно обратиться за поддержкой, а корпоративные мероприятия, спортивные активности и праздники помогают общаться и за пределами рабочих задач.
Макси – это возможность начать без опыта, получить новые навыки, найти удобный формат и построить карьеру в крупной развивающейся компании❤️
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
Похожие вакансии
