
Работа — это ещё и команда
Партнёрские программы, выгодные предложения от Банка, корпоративная библиотека Alpina Digital, спорт, праздники и Family Days — поводов провести время вместе хватает.
Мы развиваем ОТП Банк с 1994 года. Сегодня в нашей команде более 7 000 профессионалов, мы обслуживаем более 2 млн клиентов и работаем в 800 населённых пунктах России. Развиваем розничный и корпоративный бизнес, цифровые продукты и сервисы, поэтому у нас есть задачи как для специалистов банковского направления, так и для IT и других функций. 💼
Мы создаём и развиваем цифровые решения банка, автоматизируем процессы и улучшаем клиентские сервисы. В IT-команде работают разработчики, DevOps-инженеры, аналитики данных, тестировщики, архитекторы и специалисты сопровождения.
Среди актуальных вакансий есть Java-разработка, BI и аналитика данных, DevOps, бизнес-анализ и другие технологические направления. Для части IT-позиций доступен удалённый формат. 💻
В банке нужны специалисты по обслуживанию клиентов, продажам, сопровождению банковских продуктов, работе с корпоративными клиентами и развитию бизнеса. Также открыты позиции в финансах, закупках, юриспруденции, аудите, маркетинге, HR и проектном управлении.
Банк работает не только с физическими лицами: корпоративное направление включает продукты и сервисы для бизнеса. Поэтому можно развиваться как в клиентской работе, так и в специализированных банковских функциях. 🏦
Мы поддерживаем work-life balance и предоставляем сотрудникам ДМС со стоматологией или возможность выбрать абонемент на фитнес. Для новых специалистов есть возможности развивать профессиональные навыки внутри банка и переходить между направлениями.
Формат работы зависит от должности: доступны офисные, гибридные и удалённые вакансии. В команде можно заниматься разработкой продуктов, аналитикой, клиентским сервисом или внутренними процессами — и выбирать направление, которое соответствует профессиональному опыту и интересам.

Партнёрские программы, выгодные предложения от Банка, корпоративная библиотека Alpina Digital, спорт, праздники и Family Days — поводов провести время вместе хватает.

Сотрудникам доступен ДМС со стоматологией или абонемент на фитнес. А спортивные активности и командные мероприятия помогают поддерживать баланс и больше общаться с коллегами.

Здесь поддерживают стремление к развитию, профессиональные комьюнити и сообщества по интересам. Делись опытом, находи единомышленников и расширяй экспертизу.
Работаю в архиве бэк-офиса на Кларе. График с 8 до 17, переработок нет, клиентов тоже - обстановка очень уединенная и тихая. Руководитель адекватный, задачи распределяет равномерно. Соцпакет надежный, выплаты без задержек.
Взаимодействую с акционерами и аналитиками рынка. Работа в ГО Метрополис требует максимальной отдачи и стратегического мышления, цена любого решения высока. Стиль руководства гибкий, но ориентированный на жесткие показатели. Рабочее пространство организовано великолепно, комфортный зеленый open space. Соцпакет включает премиальную медицинскую страховку с первого месяца. Есть доступ к масштабной платформе со скидками.