Фон компании

Менеджер по развитию бизнеса в офис комплексных проектов (В2В)

Зарплата не указана
Нижний Новгород
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 5/2
О вакансии

В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере.

Сегодня мы ищем менеджера по комплексным цифровым проектам. Вы будете работать над решениями в сферах системной интеграции, облачных решений, Интернета вещей, private LTE и пр.

Чем предстоит заниматься:

  • участвовать в переговорах, проводить презентации цифровых проектов;
  • разрабатывать технические решения совместно с архитектором, рассчитывать их стоимость, готовить коммерческие предложения;
  • вести проекты от согласования ТЗ с заказчиком до сдачи работ;
  • курировать работу региональных сотрудников корпоративного бизнеса, а также обучать их продуктам в зоне ответственности;
  • взаимодействовать с субподрядчиками, подразделениями – соисполнителями, поставщиками и заказчиком.

Что мы ждём от кандидата:

  • опыт подготовки технических решений и коммерческих предложений;
  • навыки привлечения корпоративных клиентов и опыт ведения IT/телеком проектов;
  • развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры и заключать сделки;
  • системное и логическое мышление, ответственность, самостоятельность, инициативность;
  • высшее образование в области IT, телекома, автоматизации производства и технологических процессов - будет твоим преимуществом.

Что мы предлагаем:

  • оклад + ежеквартальная премия 42% по результатам KPI;

  • режим работы пн-чт с 8:30 до 17:30, пт до 16:15;
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
  • страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
  • отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
  • компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
  • мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
  • подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
  • собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

# Iot # Business Developer Manager # BDM # Presale # B2B # IT проекты # телеком проекты # цифровая недвижимость # инженерная инфраструктура #

Нижний Новгород, улица Максима Горького, 121

О компании

МТС
МТС
2555 отзывов

📱💻🚀 Мы развиваем связь, цифровые продукты и финансовые сервисы, поэтому в МТС можно строить карьеру далеко не только в телекоммуникациях. В команде есть IT, аналитика, маркетинг, продажи, поддержка клиентов, финансы, технические и продуктовые направления.

Что можно делать

У нас открыты позиции для разработчиков, инженеров, аналитиков, продуктовых и проектных менеджеров, специалистов по информационной безопасности, маркетологов и других профессионалов. На карьерном сайте сейчас представлены вакансии в IT, техническом блоке, аналитике, маркетинге, продажах, клиентской поддержке, финансах и HR.

Для тех, кто предпочитает работу с клиентами, есть вакансии в розничной сети. Встречаются предложения без опыта и с гибким графиком.

Можно начать карьеру с нуля

🎓 В МТС есть оплачиваемые программы для студентов, выпускников и молодых специалистов. В 2025 году стажировку прошли 864 человека, 354 из них после этого стали сотрудниками компании. В сентябре 2026 года открыт новый набор на программы МТС ПРО и МТС Лидер.

Формат зависит от команды

Для разных должностей доступны работа в офисе, гибридный и удалённый формат. Вакансии представлены в Москве и других городах России. В торговой сети можно работать по гибкому или сменному графику, а в IT и офисных командах встречаются позиции с удалённым форматом.

Развитие внутри МТС

У нас более 250 продуктов и множество профессиональных направлений, поэтому опыт можно развивать не только внутри одной специальности. Компания также развивает обучение, менторство и внутренние профессиональные сообщества.

Мы регулярно открываем новые позиции — от продавцов и специалистов поддержки до разработчиков, инженеров, аналитиков и руководителей проектов. Можно выбрать работу в зависимости от опыта, интересов и желаемого формата занятости.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована