Фон компании

Эксперт в области измерения качества работы сети

Зарплата не указана
Москва
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 5/2
О вакансии

Чем предстоит заниматься:

  • проводить измерения качественных показателей работы сети сотовой связи;
  • анализировать результаты измерений и выдачи рекомендаций по проблемным зонам сети сотовой связи на основе данных драйв тестов;
  • создавать отчеты по качественным показателям работы сети сотовой связи;
  • анализировать качественные показатели работы сети с использованием программ NQDI,NQDIW, SmartAnalitics. При необходимости составление SQL запросов;
  • настраивать тестовые комплексы;

Что мы ждём от кандидата:

  • знание основ работы и принципов построения сетей связи стандартов GSM, UMTS, LTE;
  • знание основ работы с системами управления мобильных сетей средствами анализа статистики;
  • Опыт работы с системами измерений TEMS, SWISSQUAL, NEMO
  • знание основных KPI сетей сотовой связи;
  • знание MS SQL на базовом уровне;

Мы предлагаем:

  • срочный трудовой договор;
  • оклад + годовая премия;
  • программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
  • очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке c полезными книгами и периодикой;
  • оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
  • материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • корпоративная мобильная связь + интернет, а также единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.);
  • предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
  • возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты;
  • внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс;
Требуемые навыки
TEMS
SWISSQUAL
NEMO
NQDI
NQDIW
LTE

Москва, 1-й Дорожный проезд, 3

О компании

МТС
МТС
2551 отзыв

📱💻🚀 Мы развиваем связь, цифровые продукты и финансовые сервисы, поэтому в МТС можно строить карьеру далеко не только в телекоммуникациях. В команде есть IT, аналитика, маркетинг, продажи, поддержка клиентов, финансы, технические и продуктовые направления.

Что можно делать

У нас открыты позиции для разработчиков, инженеров, аналитиков, продуктовых и проектных менеджеров, специалистов по информационной безопасности, маркетологов и других профессионалов. На карьерном сайте сейчас представлены вакансии в IT, техническом блоке, аналитике, маркетинге, продажах, клиентской поддержке, финансах и HR.

Для тех, кто предпочитает работу с клиентами, есть вакансии в розничной сети. Встречаются предложения без опыта и с гибким графиком.

Можно начать карьеру с нуля

🎓 В МТС есть оплачиваемые программы для студентов, выпускников и молодых специалистов. В 2025 году стажировку прошли 864 человека, 354 из них после этого стали сотрудниками компании. В сентябре 2026 года открыт новый набор на программы МТС ПРО и МТС Лидер.

Формат зависит от команды

Для разных должностей доступны работа в офисе, гибридный и удалённый формат. Вакансии представлены в Москве и других городах России. В торговой сети можно работать по гибкому или сменному графику, а в IT и офисных командах встречаются позиции с удалённым форматом.

Развитие внутри МТС

У нас более 250 продуктов и множество профессиональных направлений, поэтому опыт можно развивать не только внутри одной специальности. Компания также развивает обучение, менторство и внутренние профессиональные сообщества.

Мы регулярно открываем новые позиции — от продавцов и специалистов поддержки до разработчиков, инженеров, аналитиков и руководителей проектов. Можно выбрать работу в зависимости от опыта, интересов и желаемого формата занятости.