Фон компании

Менеджер по продажам по телефону (офис)

до 62 400 ₽ за месяц, до вычета налогов
Новосибирск
Требуемый опыт: без опыта
Можно без резюме
График: 5/2
О вакансии

Cпаcибo за внимание к вaканcии! В Ростелеком в связи с расширением требуются менеджеры.

Обязанности:

  • Совершать звонки;
  • Консультировать клиентов по услугам и тарифам компании;
  • Продвигать и продавать услуг компании;
  • Работать по готовым базам, без поиска.

Требования:

  • Образование не имеет значения;
  • Рассматриваем кандидатов без опыта;
  • Грамотная речь;
  • Уверенный пользователь ПК (знание горячих клавиш и умение пользоваться Интернетом);
  • Опыт взаимодействия с людьми будет плюсом, но если не было - то не страшно.

Условия:

  • Гибкое расписание 5\2 с возможностью выбора режима;
  • Прозрачная система оплаты и неограниченные возможности для заработка в виде бонусов за продажи;
  • Бесплатное корпоративное обучение;
  • Карьерный рост;

ъЕсли у Вас нет опыта работы в этой сфере, но есть желание попробовать, тогда ждем Ваш отклик.

Требуемые навыки
Телефонные переговоры
Клиентоориентированность
Грамотная устная речь

Новосибирск, улица Якушева, 37

О компании

Ростелеком
Ростелеком
3621 отзыв

📡💻⚡ Мы создаём инфраструктуру и цифровые сервисы, которыми пользуются люди, компании и государственные организации. Поэтому в Ростелекоме работают не только инженеры связи: у нас есть IT, аналитика, продажи, клиентский сервис, финансы, управление проектами и множество других направлений.

Технологии и реальные задачи

Разработчики и IT-специалисты работают над цифровыми продуктами, облачными решениями, информационной безопасностью и сервисами компании. Инженеры занимаются развитием и эксплуатацией сетей, подключением оборудования и технической поддержкой инфраструктуры.

Для специалистов, которым ближе работа с людьми, есть вакансии в продажах и клиентском обслуживании. Также регулярно открываются позиции в финансах, HR, закупках, юридическом направлении и административных подразделениях.

Можно прийти без опыта

Не все вакансии требуют длительного стажа. В зависимости от направления доступны позиции для начинающих специалистов, студентов и выпускников. Для развития сотрудников компания использует программы обучения и цифровые инструменты для профессионального развития.

Где работать

🌐 Вакансии есть практически по всей России. На карьерном сайте предложения разделены по регионам — от Центрального и Северо-Западного округов до Сибири, Урала, Юга и Дальнего Востока. Есть позиции в корпоративном центре и общих центрах обслуживания.

Формат работы зависит от должности: часть специалистов работает в офисах и на объектах связи, для некоторых IT- и офисных позиций доступны удалённый или гибридный варианты.

Условия и развитие

Для сотрудников предусмотрены социальные программы, дополнительные меры поддержки, обучение и возможности профессионального роста. Конкретные условия зависят от подразделения и вакансии.

Мы регулярно открываем новые позиции — от технических и рабочих профессий до IT, аналитики и управления. Можно выбрать направление исходя из опыта или начать профессиональный путь с позиции для начинающих специалистов.