Бухгалтер по заработной плате
от 152 000 ₽ за месяц, до вычета налоговВ Фонд «Круг добра» открыта вакансия бухгалтера на участок заработная плата (коммерческий план счетов).
Условия:
- заработная плата — до вычета налогов 152 000 руб.; дополнительно выплачиваются квартальные и годовая премии, а также материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
- график работы — 5/2 (с 09:00 до 18:00);
- оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней;
- местонахождение — м. Китай‑город.
Требования к кандидату:
- образование высшее экономическое либо среднее специальное по направлению «Бухгалтерский учет», «Аудит», «Экономика и финансы»;
- хорошее знание и понимание бухгалтерских проводок;
- опыт работы в должности бухгалтера по заработной плате - не менее трех лет;
- опыт работы единственным бухгалтером по заработной плате будет преимуществом;
- опыт работы в системах электронного документооборота: 1С (ЗУП, ДО), а также хорошее знание Word и Excel;
- опыт автоматизации процессов в 1С ЗУП.
Должностные обязанности:
- Расчеты и начисления заработной платы сотрудников в учетной системе 1С ЗУП, расчет отпускных, пособий по временной нетрудоспособности, командировок в соответствии с законодательством РФ и локальными нормативными актами.
- Подчинение главному бухгалтеру.
- Вести бухгалтерский и налоговый учет заработной платы и расчетов с подотчетными лицами в части целевых денежных средств в соответствии с действующим законодательством РФ (штат - 106 человек).
- Принимать и контролировать первичную документацию на закрепленном участке бухгалтерского учета, согласовывать ее с руководителем и подготавливать к счетной обработке.
- Обрабатывать банковские выписки из казначейства.
- Формирование отражения заработной платы в бухгалтерском учете.
- Консультировать сотрудников Фонда по вопросам начисления и выплаты заработной платы в рамках закрепленного участка учета (по согласованию с руководителем).
- Формировать в установленные законодательством сроки отчетность по заработной плате для представления в ИФНС, СФР и органы статистики.
- Взаимодействовать с контролирующими и проверяющими органами (ИФНС, СФР, органы статистики): отвечать на поступающие запросы, вести необходимую переписку;
- Проводить сверку расчетов с контролирующими органами и контрагентами, связанными с учетом заработной платы;
- Замещать других бухгалтеров на период отпуска или болезни.
Москва, Лубянский проезд
О компании
📡💻⚡ Мы создаём инфраструктуру и цифровые сервисы, которыми пользуются люди, компании и государственные организации. Поэтому в Ростелекоме работают не только инженеры связи: у нас есть IT, аналитика, продажи, клиентский сервис, финансы, управление проектами и множество других направлений.
Технологии и реальные задачи
Разработчики и IT-специалисты работают над цифровыми продуктами, облачными решениями, информационной безопасностью и сервисами компании. Инженеры занимаются развитием и эксплуатацией сетей, подключением оборудования и технической поддержкой инфраструктуры.
Для специалистов, которым ближе работа с людьми, есть вакансии в продажах и клиентском обслуживании. Также регулярно открываются позиции в финансах, HR, закупках, юридическом направлении и административных подразделениях.
Можно прийти без опыта
Не все вакансии требуют длительного стажа. В зависимости от направления доступны позиции для начинающих специалистов, студентов и выпускников. Для развития сотрудников компания использует программы обучения и цифровые инструменты для профессионального развития.
Где работать
🌐 Вакансии есть практически по всей России. На карьерном сайте предложения разделены по регионам — от Центрального и Северо-Западного округов до Сибири, Урала, Юга и Дальнего Востока. Есть позиции в корпоративном центре и общих центрах обслуживания.
Формат работы зависит от должности: часть специалистов работает в офисах и на объектах связи, для некоторых IT- и офисных позиций доступны удалённый или гибридный варианты.
Условия и развитие
Для сотрудников предусмотрены социальные программы, дополнительные меры поддержки, обучение и возможности профессионального роста. Конкретные условия зависят от подразделения и вакансии.
Мы регулярно открываем новые позиции — от технических и рабочих профессий до IT, аналитики и управления. Можно выбрать направление исходя из опыта или начать профессиональный путь с позиции для начинающих специалистов.