Фон компании

Промоутер Artel/Shivaki, ТВ-техника (ТРЦ "Коллаж")

от 120 000 ₽ за месяц, на руки
Кострома
Требуемый опыт: от 1 года до 3 лет
График: 2/2, 5/2, 4/3
О вакансии:

OPEN Group – лидер с 28-летней историей предоставляющее комплекс бизнес-решений и IT продуктов для повышения эффективности продаж в ритейле

«Наш партнёр – один из крупнейших производителей товаров в области электроники АRTEL (также выпускает технику под брендом Shivaki), приглашает в свою команду "Промоутера-консультант".

Что мы даём

  • Оклад + бонусы: ежемесячный за оборот, квартальный, процент с фокусных моделей.
  • График 5/2 — конкретные дни и часы обсуждаем индивидуально.
  • Выплаты два раза в месяц, без задержек.
  • Оформление по ТК РФ, 28 дней оплачиваемого отпуска.
  • Корпоративное обучение.
  • Реферальная программа «Приведи друга» — до 15 000 ₽ за каждого приглашённого.
  • Рост: лучшие консультанты вырастают в супервайзеров и тренеров.

Почему у нас реально заработать

  • Бонус за проданные фокусные модели платится с первой продажи — не нужно ждать выполнения плана.
  • Ежемесячный бонус за оборот и квартальный бонус четыре раза в год — сверх оклада.
  • Товар есть в зале: на IV квартал согласованы повышенные поставки телевизоров Artel и Shivaki.
  • Выполнил план — получаешь 1–2 дополнительных оплачиваемых выходных в следующем месяце.
  • Свои продажи, график и место в рейтинге видно онлайн в нашем приложении — никаких «посчитаем в конце месяца».

Что нужно делать:

  • Консультировать покупателей и продавать телевизоры Artel и Shivaki.
  • Следить за выкладкой и ценниками по стандартам бренда.
  • Контролировать акции по продвижению товара внутри магазина.
  • Отмечать продажи и фотоотчёты в приложении — это 5 минут в день.

Кого мы ждём

  • Опыт продаж техники или электроники будет плюсом, но берём и без него — научим.
  • Готовность работать в зале рядом с консультантами других брендов.
  • Умение говорить с покупателем просто и по делу.
  • Ответственность и нацеленность на результат: доход здесь зависит от тебя.

Наше предложение также подойдет, если ты ищешь: промоутер-консультант, менеджер, представитель бренда бытовой, цифровой или ТВ-техники в таких компаниях, как М.Видео, Эльдорадо, ДНС, Ситилинк, Техносила, VIVO, LG, Sony, Hisense, Artel, Bosh, Samsung, BEKO, Haier, Midea, Bork, Hansa, Tefal, Moulinex, Redmond, OPPO, Miele, Electrolux, Gorenje. Также будет преимуществом опыт работы в компаниях Wildberries, Ozon, Мегафон, DNS, МТС, Теле2, РТК, Ростелеком, Билайн, Мотив, Первый Сотовый, Технопарк.

#начинающийспециалист #продавецконсультант #специалистпопродажам #менеджерпоработесклиентами #салонсвязи #сотоваясвязь #продавец #агентпопродажам

посёлок Караваево, Красносельское шоссе, 1

О компании

OPEN
OPEN
266 отзывов

🚀💡🤝 Мы создаём проекты, которые помогают брендам быть заметными там, где люди принимают решения о покупке. OPEN объединяет маркетинг, продажи, технологии и работу с персоналом, чтобы превращать бизнес-задачи клиентов в понятные и измеримые результаты.

Чем занимается OPEN

OPEN — трейд-маркетинговое агентство и группа компаний, которая работает с крупнейшими брендами и производителями. Мы развиваем аутсорсинг продаж и промо, мерчандайзинг, полевую работу, обучение персонала и IT-решения. Наши проекты охватывают FMCG, электронику, DIY, телекоммуникации, фармацевтику и другие отрасли.

В команде более 18 тысяч сотрудников, а проекты реализуются во всех регионах России. Поэтому работа в OPEN может выглядеть совершенно по-разному: от общения с покупателями и представления продукции в магазинах до управления большими командами, аналитики и разработки цифровых продуктов.

Выберите своё направление

У нас есть несколько карьерных треков. Можно развиваться в мерчандайзинге и продажах, заниматься обучением и развитием персонала, работать над клиентскими проектами или выбрать офисное направление.

Для специалистов доступны вакансии в IT, аналитике, маркетинге, управлении проектами, финансах, HR и других областях. В полевых командах востребованы мерчандайзеры, продавцы-консультанты, промоутеры, супервайзеры и руководители проектов.

Открытые возможности

Мы создаём условия, в которых сотрудник может не ограничиваться одной должностью. В OPEN действует система адаптации, карьерные треки, грейдирование, индивидуальные планы развития и корпоративное обучение. На выбор доступно более 300 обучающих курсов, а около 20% сотрудников ежегодно продвигаются по карьерной лестнице.

Для профессионалов также доступны удалённый и гибридный форматы работы, в зависимости от направления и конкретной позиции.

Команда и рабочая среда

Для нас важны открытость, профессионализм и эффективность. Мы поддерживаем инициативы сотрудников и развиваем культуру, в которой можно предлагать свои идеи и участвовать в их реализации.

В OPEN можно начать карьеру без большого опыта, получить практические навыки в реальном проекте или прийти уже состоявшимся специалистом и развивать экспертизу дальше.

Вакансии OPEN

Если вам интересны маркетинг, реклама, продажи, BTL, аналитика, IT или управление командами, изучите актуальные вакансии OPEN. Мы работаем с проектами крупных брендов и постоянно расширяем команды в Москве и других городах России.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована