Вакансия компании: ГК ПРОГРЕС
ГК «Прогресс» (ООО «СПС») — климатическая компания, на рынке с 2016 года. Специализация: продажа, монтаж, ремонт и обслуживание систем кондиционирования и вентиляции.
Работаем небольшой командой, без бюрократии. Обеспечиваем занятость без простоев: в периоды сезонного спада предлагаем задачи смежного профиля. Бригады полностью укомплектованы электроинструментом, предоставляем служебный транспорт. Помогаем новичкам освоить профессию монтажника на объектах.
Срочно требуются порядочные и ответственные сотрудники на продолжительный срок. Работа не сезонная, обеспечим занятостью круглый год.
Мы предлагаем:
- Стабильный доход от 60 000 до 100 000 рублей на руки (сумма не является пределом и напрямую зависит от объемов и продуктивности работы). Своевременные выплаты 2 раза в месяц.
- Полная занятость (полный день) или индивидуальные графики (возможно совмещение).
- Предоставляем современный инструмент и рабочий транспорт.
- Обучение на текущих объектах.
- Обучение в профильных заведениях с выдачей сертификатов государственного образца.
Чем предстоит заниматься (ваши обязанности):
- Помогать опытной бригаде в монтаже, ремонте и обслуживании систем кондиционирования.
- Участвовать в установке, пусконаладке и настройке оборудования на объектах города и района.
- Работать с электроинструментом под руководством старшего мастера.
- Вести простую ежедневную отчетность по ходу работ и расходу материалов.
- Поддерживать порядок на рабочем месте и аккуратно относиться к инструменту.
Что мы ждем от вас (требования):
- Базовые навыки: умение уверенно держать в руках электроинструмент, ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ наличие водительского удостоверения категории В.
- Плюсом будет: минимальный опыт или понимание процессов в смежных сферах (строительство, отделка, вентиляция, электромонтаж, КИПиА). Если опыта совсем нет, но есть огромное желание учиться — мы рассмотрим вашу кандидатуру!
- Личные качества: порядочность, высокая ответственность, готовность к физической активности.
- Рабочие качества: способность работать в сплоченной команде, выполнять задачи четко и в срок, соблюдать установленные сроки и темп производства работ.
- Мобильность: готовность к кратковременным поездкам/командировкам по району.
Мы ищем людей на продолжительный срок. Если вы хотите работать, развиваться и стабильно зарабатывать — оставляйте отклик, и мы свяжемся с вами в ближайшее время!
Дополнительные преимущества:
- Служебный автомобиль
- Помощь с переездом и проживанием
- Спецодежда
- Обучение и тренинги
Дополнительные пожелания:
- Командировки
Тюмень, В.С.Высоцкого, 37
О компании
⛏️🌄⚡ Большие проекты начинаются с людей, которые готовы решать сложные задачи. В АРЕАЛ мы объединяем профессионалов, современные технологии и производственные компетенции, чтобы развивать горно-металлургическую отрасль России.
О компании
АРЕАЛ — российская горно-металлургическая группа, которая занимается разработкой месторождений драгоценных и цветных металлов. Наши предприятия и сервисные подразделения работают в 11 регионах страны, а основные производственные центры находятся в Забайкальском, Камчатском и Хабаровском краях, Бурятии и на Чукотке.
Мы развиваем проекты полного производственного цикла — от освоения месторождений и добычи руды до переработки сырья. Среди направлений работы — золото, серебро, медь, цинк, свинец, вольфрам и молибден.
Работа в АРЕАЛ
В нашей команде нужны специалисты самых разных профессий. На производственных объектах работают инженеры, геологи, маркшейдеры, технологи, механики, энергетики, водители и специалисты других рабочих направлений. В офисах и сервисных подразделениях востребованы сотрудники в IT, финансах, закупках, HR, логистике, управлении проектами и других сферах.
Работа в АРЕАЛ дает возможность участвовать в крупных проектах, применять современные технологии и развивать профессиональные компетенции. Мы ценим инициативу, профессионализм и готовность решать сложные задачи.
Возможности и преимущества
Профессиональный рост. Для сотрудников работает «Академия Ареала» с курсами, тренингами и возможностями самостоятельного развития.
Забота о здоровье. Корпоративные программы включают инструменты для поддержки физического и эмоционального благополучия сотрудников.
Цифровые сервисы. В мобильном приложении «Мой Ареал» доступны кадровые документы, график работы, расчетные листы, новости и другие рабочие сервисы.
Поддержка сотрудников. Корпоративная программа включает доступ к консультациям по психологическим, правовым и финансовым вопросам.
Масштабные задачи. Производственные и проектные команды работают с месторождениями и предприятиями в разных регионах России.
Вакансии АРЕАЛ
Мы продолжаем развивать производственные активы и новые проекты, поэтому ищем специалистов с разным опытом и профессиональными интересами. Вакансии АРЕАЛ доступны как на производственных площадках, в том числе вахтовым методом, так и в офисных подразделениях.
Если вы хотите работать в горно-металлургической отрасли, развивать экспертизу и участвовать в проектах федерального масштаба, изучите актуальные вакансии АРЕАЛ и выберите подходящее направление. 🚀
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
