Начальник отдела организации и учета расчетов с контрагентами (Департамент бухгалтерского учета)
от 260 000 ₽ за месяц, до вычета налоговЧем предстоит заниматься:
- Руководство подразделением, ответственность за решения
- Административная работа руководителя (структура отдела, штат, кадровые вопросы и повышение квалификации)
- Ведение бухгалтерского учёта в системе SAP АХД (SAP S4 HANA): расчеты с поставщиками, подрядчиками и покупателями, расчеты с прочими дебиторами и кредиторами, учёт доходов/расходов по хозяйственным операциям, резервы на возможные потери, налоги
- Обеспечение соответствия хозяйственных операций законодательству РФ и нормативам Банка России
- Контроль корректности отражения работниками подразделения хозяйственных операций по счетам бухгалтерского учета, устранение выявленных недостатков, проведение проверок
- Предупреждение налоговых и бухгалтерских рисков, возникающих в рамках финансово - хозяйственной деятельности, контроль первичных документов, подпись и авторизация платёжных документов
- Экспертиза хозяйственных договоров, проверка реквизитов в системе SAP АХД, формирование и корректировка платёжных документов
- Своевременное начисление налогов (НДФЛ, НДС, экологический налог)
- Оформление счетов‑фактур, ведение журнала доверенностей, инвентаризация расчётов, контроль дебиторской и кредиторской задолженности, списание потерь. Своевременное взыскание первичных учетных документов для закрытия дебиторской задолженности и погашения кредиторской задолженности по хозяйственным операциям
- Предложения по автоматизации и оптимизации учёта, подготовка отчётности для Центрального офиса
- Сбор и регистрация данных об операционных рисках, разработка мер по их снижению
- Соблюдение банковской тайны и техники безопасности
- Постоянное профессиональное развитие
- Представление интересов филиала в государственных, налоговых и иных органах, а также в отношениях с юридическими и физическими лицами
Наши пожелания к кандидатам:
- Образование: высшее (экономика, бухгалтерский учёт)
- Опыт: ≥ 3 года в Банках/аудиторских структурах (в подразделениях, связанных с осуществлением хозяйственных операций), ≥ 1 год в руководящей должности
- Знания: законодательство и нормативы по бухгалтерскому и налоговому учёту в части хозяйственных операций Банка, план счетов кредитных организаций, документооборот, Диадок, система SAP АХД (SAP S4 HANA)
- Навыки: самостоятельные решения, прогнозирование и предотвращение рисков, чёткое постановление задач, проактивность, организация работы команды, управление изменениями, коммуникация, подбор и развитие персонала, стрессоустойчивость
- ПК‑навыки: уверенный пользователь Windows, Word, Excel
- Возможность расти в команде лучшего работодателя России 3 год подряд по версии hh.ru, Forbes, РБК
- Место работы – г. Санкт-Петербург, метро Петроградская
- Пятидневную рабочую неделю с 9 до 18:00, в пятницу до 16:45
- Достойный уровень дохода. Размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
- Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень
- Заботу о вашем здоровье: ДМС с первого рабочего дня, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города
- Бесплатный абонемент в фирменный фитнес-клуб Альфа-Банка, неформальные спортивные сообщества
- Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, а также льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие
- Уважение и поддержку: вы будете работать в дружной команде с опытным руководителем
- Свободу действий: у нас нет жестких скриптов — вы можете сами выбирать подход к клиентам
Санкт-Петербург
О компании
В Альфа-Банке работают более 50 000 сотрудников, которые создают цифровые сервисы, работают с клиентами, развивают технологии, продажи, поддержку и другие направления. Здесь можно начать карьеру без опыта или прийти уже с сильной экспертизой и двигаться дальше внутри большой команды❤️
Выберите свой формат работы
В Альфа-Банке можно работать в офисе, гибридно или удалённо. Для разных направлений доступны пятидневка, сменный и индивидуальный график – формат зависит от конкретной позиции.
Вакансии есть в клиентском сервисе, продажах, IT, работе с бизнесом, поддержке и центральном офисе. Есть и позиции, на которые можно прийти без опыта – на старте помогают освоиться и включиться в процессы.
Забота с первого дня
Сотрудникам доступен ДМС со стоматологией, страхование жизни и от несчастных случаев, а также бесплатная вакцинация от гриппа. Кроме того, в компании работают корпоративные психологи, фитнес-тренеры, юристы и специалисты по здоровому образу жизни.
Есть более 100 льготных и скидочных программ, сообщества по интересам, спортивные активности и другие корпоративные возможности.
Развитие без формальности
Для обучения работает Альфа-Академия с курсами по разным направлениям, корпоративная библиотека и специальные программы для сотрудников продаж и контакт-центров.
Карьерная модель прозрачная: сотрудник понимает, какие навыки и результаты нужны для следующего шага. По данным компании, 80% руководителей выросли из специалистов.
Помогаем освоиться
Новых сотрудников не оставляют один на один с задачами. В первые месяцы помогает наставник, а адаптация выстроена так, чтобы сначала разобраться в атмосфере, процессах и команде, а уже потом постепенно брать на себя больше ответственности.
Если хочется работать с современными продуктами, выбирать удобный формат занятости и расти внутри крупной команды – можно подобрать подходящее направление и начать свой путь в Альфа-Банке❤️
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
