Ведущий специалист производственного отдела
до 80 000 ₽ за месяц, на рукиВ ООО «РН-Сервис» филиал в г. Уфа требуется ведущий специалист производственного отдела.
Обязанности:
- Контроль и анализ ремонтов скважин;
- Координация деятельности Экспедиций в области ремонта скважин;
- Подготовка тендерной документации;
- Заключение , курирование договоров по своему функциональному направлению деятельности, взаимодействие с контрагентами.
Требования:
- Высшее профессиональное (техническое) по специальности: разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений, бурение нефтяных и газовых скважин;
- Стаж работы по специальности в КРС (производственно-технологические отделы) не менее 2-х лет.
Знания в области:
- Порядка разработки и утверждения планов производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности предприятия;
- Порядка ведения учета и составления анализа, отчетов о производственной деятельности предприятия;
- Основ производственных процессов ТКРС и правил оформления технической документации;
- Работать в программе SAP (приветствуется).
Условия:
- Полная занятость;
- Заработная плата: оклад+ премия (годовая);
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Режим работы с 8.30-17.30 чч;
- Вахтовый автобус до места работы и обратно;
- Работа в г.Уфа, Элеваторная , д.17/1 (район Мелькомбината).
Уфа, поселок Мелькомбинат, Элеваторная улица, 17
О компании
Роснефть-Сервис — специализированное предприятие нефтесервисного направления ПАО НК Роснефть. Компания работает с 2007 года и выполняет широкий комплекс работ по текущему и капитальному ремонту нефтяных скважин, обеспечивая надежность и бесперебойное функционирование производственных объектов.
Сегодня РН-Сервис располагает разветвленной сетью производственных подразделений в регионах России.
Мы объединяем специалистов разных профессий: производственный персонал, инженеров, механиков, технологов, специалистов по охране труда, экономистов и сотрудников других направлений. Для нас важны профессионализм, инициативность, готовность работать в команде и постоянно развивать свои знания и навыки. Такой подход соответствует кадровой политике группы Роснефть, где профессиональное развитие и совершенствование компетенций являются важными направлениями работы с персоналом.
Что мы предлагаем сотрудникам
Профессиональное развитие. Мы создаем возможности для повышения квалификации, профессиональной подготовки и развития компетенций. В системе Роснефть действуют программы обучения, включая профессиональное и управленческое развитие, дистанционные форматы и наставничество.
Карьерные возможности. Для перспективных специалистов действует система кадрового резерва, которая предусматривает целевое развитие и возможности продвижения на управленческие позиции.
Работа в команде. Мы строим рабочую среду, в которой опыт передается от специалистов к специалистам, а знания и экспертиза становятся основой для дальнейшего развития.
Стабильность и социальная поддержка. РН-Сервис является частью крупной нефтегазовой группы с развитой системой работы с персоналом. В Роснефть вопросам условий труда, профессионального развития и социальной политики уделяется системное внимание.
Если вы ищете работу в РН-Сервис, хотите развиваться в нефтесервисной отрасли и готовы применять свои знания на практике — изучите актуальные вакансии и выберите направление, которое соответствует вашему опыту и профессиональным целям.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
