Менеджер по развитию
от 54 330 ₽ до 54 330 ₽ за месяц, на рукиNovabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.
В Novabev Group в отделе развития г. Владивосток открыта вакансия Менеджер по развитию, адрес работы: г.Владивосток, ул.проспект 100-летия Владивостока, д. 155, корпус 2.
Основные задачи:
- обработка входящих запросов по телефону, в мессенджерах и электронной почте,
- ведение документооборота (заведение заявок на оплату, контроль их согласования и пр.),
- составление реестров документов,
- отправка и прием корреспонденции,
- обеспечение работы офиса: заказ канцелярии, воды и хоз.средств,
- взаимодействие с арендаторами по техническим и пр. вопросам,
- прием и контроль исполнения заявок от арендаторов,
- выполнение поручений руководителя отдела.
- уверенный пользователь ПК,
- ответственность, внимательность, желание профессионально развиваться.
- работу в крупнейшем федеральном холдинге - лидере российского алкогольного рынка,
- стабильность и уверенность в завтрашнем дне,
- оформление по ТК РФ с первого дня выхода на работу,
- полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные),
- полностью «белую» заработную плату,
- график работы: 5/2 с 8:30 до 17:30ч.; суббота, воскресенье - выходные дни,
- корпоративные подарки от компании,
- профессиональное развитие, тренинги,
- адрес работы: г. Владивосток, проспект 100-летия Владивостока, 155, корпус 2, офис 207. (офис в районе ост. Заря).
Ждем ваше резюме (приглашение на собеседование будет осуществляться по итогам рассмотрения резюме).
Владивосток, проспект 100-летия Владивостока, 155к2
О компании
Мы создаём и развиваем бренды напитков, объединяя производство, продажи, маркетинг, дистрибуцию, розничную сеть и IT. Novabev Group работает с 1999 года, а сегодня в компании более 13 000 сотрудников — от Москвы до Владивостока. Среди наших направлений — производство, коммерция, маркетинг, логистика, «ВинЛаб» и корпоративные функции. 🍷
Где можно работать
В производственном блоке нужны технологи, инженеры, специалисты по качеству, операторы оборудования и другие специалисты. Коммерческие команды занимаются продажами, развитием территорий, работой с ключевыми клиентами и торговым маркетингом.
Для тех, кто выбирает офисные направления, открыты вакансии в маркетинге, финансах, HR, IT, информационной безопасности и других функциях. Есть возможности и для специалистов без большого опыта: на карьерном сайте представлены стажировки и позиции начального уровня. 💼
Развитие начинается с адаптации
Для новых сотрудников действует программа адаптации, которая учитывает особенности конкретной должности. В компании работают наставники и бадди, помогающие быстрее освоиться в команде.
Для профессионального развития доступны более 200 тематических онлайн-курсов, корпоративная библиотека с 550+ электронными книгами, программы для руководителей совместно со Сколково и система внутренней ротации. 📚
Работа с брендами
Мы создаём продукты и развиваем бренды в разных категориях, поэтому сотрудникам приходится решать задачи на стыке маркетинга, аналитики, производства, продаж и технологий. Это возможность видеть результат своей работы не только внутри компании, но и в реальном продукте.
У нас ценят инициативность, ответственность, доверие и готовность развиваться. Для сотрудников доступны программы управления талантами и карьерного роста, а продвижение строится на профессиональных результатах и компетенциях. 🚀
Вакансии Novabev Group представлены в Москве и других городах России. Можно выбрать производственное, коммерческое, маркетинговое, IT или офисное направление и постепенно расширять свою зону ответственности.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
