Администратор магазина
от 64 000 ₽ до 82 000 ₽ за месяц, до вычета налоговMaгaзин "Smart" – ceть продуктoвых диcкаунтеров, которые вxодят в хoлдинг «Cладкaя жизнь» (бoлeе 30 лет на рынке). Mы aктивно paстем и pазвиваeмся (уже oткpыли бoлee 140 мaгaзинoв по России)
Мы предлагаем:
- Oфициальное oфoрмление
- Стабильную «бeлую» заработную плату на карту любого банка
- График работы: 2/2
- ДМС (Добровольное медицинское страхование)
- Компенсацию питания, медкнижки, фирменной одежды
- Корпоративное обучение, возможности профессионального и карьерного роста
В Ваши задачи будет входить:
- Выполнение плана по товарообороту и целевым показателям, минимизация потерь
- Управление стандартным циклом работы магазина: контроль приемки, списания и сроков годности товаров, инвентаризация
- Организация и контроль работы кассиров;
- Осуществление промежуточных инкассаций и инкассаций конца рабочего дня;
- Работа в торговом зале, обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей
Требования:
- Образование не ниже среднего профессионального
Опыт работы в торговле на руководящей позиции от двух лет - Уверенный пользователь ПК
☎️ ЗВОНИТЕ! 📝ПИШИТЕ!
Ярославль, проспект Фрунзе, 38
О компании
Мы развиваем бизнес в сфере дистрибуции продуктов питания и розничной торговли с 1992 года. Сегодня компания работает в 17 регионах, обслуживает более 50 000 клиентов, развивает собственную логистическую инфраструктуру и магазины Smart. В команде — более 6 500 сотрудников. 🍎
Продажи, логистика и розница
У нас можно выбрать разные профессиональные направления. В продажах работают торговые представители и менеджеры, которые развивают ассортимент и отношения с клиентами. В логистике нужны водители, кладовщики, комплектовщики, специалисты складских и транспортных подразделений.
Отдельное направление — магазины Smart: здесь открываются вакансии продавцов, администраторов и руководителей. Есть также позиции в закупках, финансах, HR, IT и других офисных функциях. 🚚
Можно расти с любой должности
Мы развиваем сотрудников внутри компании: 90% наших руководителей, по данным компании, начали карьеру со стартовых позиций. Для начинающих специалистов предусмотрены оплачиваемая стажировка и обучение технологиям продаж и навыкам переговоров в собственном учебном центре.
Сотрудники могут проходить внутренние и внешние тренинги, семинары и получать дополнительное образование. Это позволяет осваивать новые задачи и двигаться между профессиональными направлениями. 📚
Понятные условия работы
Для ряда вакансий предусмотрен график 5/2, а доход складывается из оклада и прозрачной системы премирования и дополнительных мотиваций. Конкретные условия зависят от должности и региона.
Сотрудникам доступны ДМС, оплачиваемые ученические отпуска, корпоративные мероприятия и спортивные активности. Для новых специалистов предусмотрены обучение и стажировка, а развитие карьеры можно продолжать внутри компании. 🌱
Работа у нас связана с реальной цепочкой движения продуктов — от закупки и хранения до доставки клиентам и продаж в магазинах. Поэтому можно выбрать направление под свои навыки: общение с клиентами, управление товаром и транспортом, складские процессы, продажи или офисные функции.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
