Фон компании

Повар на пищевое производство

от 74 800 ₽ за месяц, на руки
Вологда
Требуемый опыт: без опыта
Можно без резюме
График: 2/2, 3/2
О вакансии:

Нужен повар на дневной график! Готовы стать частью нашей команды? 🔥

Мы ищем ответственного и активного повара для работы в дневные смены (горячий и холодный цех). Если любишь готовить и хочешь развиваться — тебе точно к нам!

✨ ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

✅ Стабильная оплата
— Стажировка: 378 руб/ч От 4536 руб/смена
— После стажировки: от 416 руб/ч От 4992 руб/смена и выше!
— Выплаты 2 раза в месяц без задержек

✅ Удобный график
С 7:00 до 19:00 (если задерживаешься — всё оплачивается)

✅ Забота о тебе
— Бесплатная спецодежда
— Медосмотр за счёт компании
— Вкусное трёхразовое питание бесплатно
— Служебный транспорт

✅ Развитие
— Обучение с опытным наставником
— Возможность профессионального роста

📌 ОБЯЗАННОСТИ:

• Приготовление заготовок и блюд в соответствии с рецептурами
• Работа в горячем и холодном цехе
• Соблюдение стандартов качества и чистоты

Требуемые навыки
Поварское дело
Приготовление блюд по технологическим картам
салатный цех
Горячий цех

Вологда, улица Александра Клубова, 87

О компании

Макси, торговая компания
Макси, торговая компания
44 отзыва

🛒🥐 Макси – это большая команда, где каждый может найти своё направление, получить поддержку на старте и развиваться внутри компании. Мы объединяем магазины, собственное производство и офисные подразделения.

Работа в Макси

Макси – российская розничная сеть с более чем 30-летним опытом в торговле. Сегодня у нас более 90 торговых точек на Северо-Западе России, а в команде работают тысячи сотрудников.

Мы развиваем магазины, собственное пищевое производство и офисные направления. Благодаря этому в Макси можно выбрать формат работы под свой опыт, интересы и профессиональные цели.

Вакансии в Макси

Мы приглашаем продавцов, кассиров, поваров, пекарей, комплектовщиков, грузчиков, администраторов, сотрудников собственного производства и специалистов офисных подразделений.

На многие позиции можно прийти без опыта. Перед выходом на работу мы обучаем новым задачам, а время обучения оплачивается. Опытные коллеги помогают быстрее разобраться в процессах и почувствовать себя уверенно с первых дней.

Понятные условия и стабильность

Мы стремимся сделать условия прозрачными и понятными. Сотрудники получают официальную заработную плату два раза в месяц, а система премирования позволяет понимать, из чего складывается доход.

За выполнение дополнительных функций или замещение коллег предусмотрена дополнительная оплата. Для линейного персонала предоставляется рабочая форма, а затраты на прохождение обязательной медицинской комиссии компенсируются компанией.

Рядом с домом

Для нас важно, чтобы работа удобно вписывалась в повседневную жизнь. Благодаря широкой сети магазинов можно подобрать вакансию ближе к дому и тратить меньше времени на дорогу.

Мы предлагаем разные графики в зависимости от должности и подразделения, чтобы сотрудникам было проще совмещать работу с личными планами и семьёй.

Обучение и карьерный рост

В Макси можно не останавливаться на одной должности. Для сотрудников действуют программы обучения и профессионального развития, семинары, тренинги и другие форматы подготовки.

Мы поддерживаем карьерный рост и помогаем тем, кто готов брать на себя новые задачи и больше ответственности. Индивидуальные планы развития позволяют постепенно двигаться вперёд внутри компании.

Команда и корпоративная жизнь

Мы ценим взаимопомощь и командную работу. Рядом всегда есть коллеги, к которым можно обратиться за поддержкой, а корпоративные мероприятия, спортивные активности и праздники помогают общаться и за пределами рабочих задач.

Макси – это возможность начать без опыта, получить новые навыки, найти удобный формат и построить карьеру в крупной развивающейся компании❤️

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована