Региональный торговый представитель
от 90 000 ₽ за месяц, на рукиДля нас важно:
- Опыт работы в продажах, ещё лучше — торговым представителем.
- Опыт переговоров, заключения договоров.
Мы ждём от вас:
- Готовность к постоянным разъездам и личным встречам.
- Знание фишек алгоритма продаж и описания товара, спецпредложений.
- Умение задавать правильные вопросы, чтобы выявить потребности клиента.
- Умение работать с возражениями.
- Высокий уровень самоорганизованности.
Основные обязанности:
- Поиск новых оптовых клиентов (торгующие и неторгующие организации).
- Развитие действующей клиентской базы.
- Ведение переговоров, заключение договоров.
- Расширение ассортимента, увеличение продаж.
- Представление интересов компании в регионе.
- Формирование отчётности.
От нас:
- Официальное трудоустройство.
- График работы: с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00 (суббота, воскресенье, праздники — выходные).
- Высокий уровень заработной платы (оклад + % от продаж + оплата спецзадач), оплата командировок и сотовой связи.
- Отсутствие «скучного» функционала: не надо работать с дебиторской задолженностью, мерчандайзингом, сбором наличных средств и заявок.
- Предоставление рабочего планшета.
- Корпоративное обучение.
- Молодая, дружная и очень амбициозная команда.
Мурманск
О компании
Сима-ленд — крупная российская торговая компания, созданная в 2000 году. Мы объединяем оптовые продажи, интернет-магазин, собственное производство, гипермаркеты и распределительные центры. В нашей команде около 13 000 сотрудников, а ассортимент превышает 1 млн товаров.
Вакансии для разных специалистов
У нас работают менеджеры по продажам и закупкам, специалисты маркетплейсов, логисты, сотрудники распределительных центров, производственных площадок и гипермаркетов. Отдельное направление — IT: нужны разработчики, аналитики, специалисты технической поддержки, информационной безопасности и управления проектами. 💻
Вакансии открыты в Екатеринбурге, Москве, Нижнем Новгороде, Казани, Новосибирске, Владивостоке и других городах. Есть полный рабочий день, сменный график и варианты совмещения. Для части позиций опыт не требуется.
Старт и развитие
Мы принимаем на работу студентов и выпускников. В 2022 году к команде присоединились 750 выпускников, а для начинающих специалистов предусмотрены позиции без опыта и возможность совмещать работу с учёбой. Новым сотрудникам помогают наставники, а внутри компании можно развиваться в выбранном направлении и переходить на более ответственные позиции. 🚀
Для IT-специалистов, например, доступны вакансии без опыта в технической поддержке 1С, а успешные сотрудники могут выбрать дальнейшую специализацию и развиваться внутри компании.
Что получит сотрудник
Мы оформляем сотрудников официально с первого рабочего дня. В зависимости от места работы доступны корпоративный транспорт, оплачиваемые больничные и отпуска, премии, льготные обеды и скидки на товары гипермаркета. Для сотрудников распределительного центра предусмотрены современные рабочие места и гибкие варианты графика. 🚌
Мы развиваем корпоративное обучение: сотрудники могут осваивать новые навыки и получать дополнительное образование. В компании также проходят совместные праздники, конкурсы и корпоративные мероприятия.
Если вам интересны торговля, логистика, производство, IT, закупки, маркетинг или работа с клиентами, в Сима-ленд можно выбрать направление в соответствии с опытом и карьерными планами.
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
