Менеджер учебного отдела
от 44 000 ₽ за месяц, на руки● Официальное трудоустройство по ТК РФ
● Стабильная и своевременная заработная плата, 40 000 оклад + премия, ежегодная индексация оклада по результатам работы
● График 5/2
● Современный офис в центре города, новые компьютеры, кофе/чай с печеньками
● Корпоративная система обучения
● Интересные кейсы и разнообразные задачи
● Поддерживающий и комфортный коллектив
● Условия для личностного и профессионального роста внутри компании вплоть до директора подразделения и выше
● Планирование учебных групп
● Составление расписания
● Управление командой преподавателей
● Посещение занятий с контрольной функцией
● Сопровождение текущих клиентов, коммуникация в мессенджерах и по телефону
● Работа с документацией
● Планирование и отчетность по направлению деятельности
● Умение работать в режиме многозадачности
● Навык решения конфликтных ситуаций с клиентами
● Инициативность, креативность, ответственность
● Опыт работы в организациях дополнительного образования будет преимуществом
Иркутск, улица Ленина, 6
О компании
Мы создаём образовательную среду, в которой люди осваивают IT и получают практические навыки для дальнейшей работы в цифровой сфере. Академия ТОП работает с 2008 года и сегодня объединяет образовательные проекты для детей, подростков и взрослых. 🌐
Здесь можно работать с образованием и технологиями
В нашей команде нужны преподаватели IT-дисциплин, менеджеры учебных центров, специалисты по работе с клиентами и продажам, руководители филиалов, методисты, сотрудники административных и других подразделений.
Преподаватели работают с направлениями программирования, дизайна, компьютерных технологий и другими IT-дисциплинами. В зависимости от позиции можно вести занятия очно или использовать дистанционные форматы. Для отдельных преподавательских вакансий опыт работы не требуется, а график может согласовываться с учётом доступности специалиста. 💻
Возможности для начинающих специалистов
Мы рассматриваем студентов и выпускников Академии ТОП на позиции в компании и предлагаем стартовые роли, стажировки, проектные задачи и программы развития. На карьерной платформе можно подобрать вакансию по региону, специализации, типу занятости и опыту.
Новые сотрудники проходят адаптацию и получают обратную связь по итогам этого периода. Для тех, кто уже работает в Академии, доступны внутренние вакансии и возможность менять профессиональное направление. 📚
Рост внутри образовательной экосистемы
Академия объединяет более 500 филиалов в разных городах и несколько образовательных направлений. Это создаёт возможности для специалистов, которые хотят развиваться не только в преподавании, но и в управлении учебными центрами, методической работе, продажах, сопровождении студентов и других функциях.
Мы ценим инициативу и ответственность и поддерживаем профессиональное развитие сотрудников. Если вам интересно образование, IT и работа с людьми, в Академии ТОП можно выбрать направление в соответствии со своим опытом и профессиональными интересами. 🚀
*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована
