Фон компании

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике

от 84 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Новомосковск (Тульская область)
Требуемый опыт: без опыта
Можно без резюме
График: 5/2
Преимущества для сотрудников

● Официальное трудоустройство, постоянный трудовой договор

● График работы: 5/2 по 8 часов

● Рабочее место по адресу: г. Новомосковск, ул. Связи, 10

● Доставка к месту работы и обратно (Новомосковск, Узловая, Донской, Северо-Задонск, Сокольники)

● Ежегодная индексация заработной платы

● Премии по итогам работы

● ДМС, выплаты в связи с особыми случаями в соответствии с Коллективным договором

● Компенсация по питанию

● Корпоративное страхование жизни и здоровья

● Оздоровительное лечение работников и оздоровительный отдых детей работников

● Бесплатное обучение в учебном центре предприятия и на корпоративной онлайн-платформе обучения

● Спортивные и физкультурно-оздоровительные мероприятия (фитнес, турниры по волейболу, баскетболу, футболу, бильярду, плаванию, лыжным гонкам и прочее)

Ваши задачи

● Исполнять производственные планы по техническому обслуживанию

● Ремонтировать и обслуживать электрооборудование цеха

● Ремонтировать и обслуживать автоматику производственного цеха

● Ремонтировать электрическую часть оборудования

● Ремонтировать и регулировать теплоизмерительную, автоматическую и электронную аппаратуру

● Монтировать, испытывать и налаживать теплоизмерительную, автоматическую и электронную аппаратуру

● Проверять электроизмерительные приборы всех типов и систем

● Проверять и настраивать блоки автоматики

● Проверять и настраивать сложные электронные усилители, блоки контроля

● Проверять установки для измерения параметров электронных приборов, интегральных и логических схем

Наши ожидания от кандидата

● Среднее или высшее образование по направлению контрольно-измерительные приборы и автоматика

● Отсутствие медицинских противопоказаний

Требуемые навыки
Ремонт оборудования
Слесарная обработка деталей
Ремонтные работы

Новомосковск

О компании

ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания
ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания
106 отзывов

Мы производим минеральные удобрения и развиваем полный производственный цикл — от добычи сырья до выпуска и поставки готовой продукции. ЕвроХим работает с 2001 года и сегодня объединяет около 34 000 сотрудников и 75 предприятий по всему миру. 🌱

От производства до инженерии

В компании работают специалисты самых разных профилей. На производственных площадках нужны технологи, инженеры, механики, энергетики, специалисты по автоматизации и промышленной безопасности. Отдельные команды занимаются ремонтом и строительством, логистикой, коммерцией, инновациями и развитием производственных процессов.

В офисных подразделениях открыты позиции в финансах, HR, юриспруденции, аналитике, закупках, IT и управлении проектами. Такой масштаб позволяет выбирать направление не только по специальности, но и по профессиональным интересам. ⚙️

Начать карьеру можно ещё во время учёбы

Мы активно работаем с молодыми специалистами. Доступны практика, стажировки, целевая контрактная подготовка и вакансии для выпускников. На старте сотрудник получает поддержку наставника и руководителя, а рабочие задачи связаны с реальными производственными процессами. 📚

Для развития действующих сотрудников предусмотрены внутренние программы обучения hard skills, возможность осваивать смежные профессии и выстраивать индивидуальный карьерный трек. В компании есть примеры перехода от рабочих и технических должностей к руководящим позициям.

Развитие вместе с промышленностью

Мы внедряем современные технологии, автоматизируем процессы и развиваем инженерные решения на предприятиях. Для специалистов это возможность работать с крупными производственными объектами, сложным оборудованием и масштабными проектами.

Безопасность — отдельный приоритет производственной работы. На предприятиях действуют программы обучения и правила, направленные на снижение производственных рисков. 🦺

ЕвроХим объединяет производственные, инженерные, коммерческие и корпоративные направления. Поэтому здесь можно начать карьеру после университета или развивать уже имеющуюся экспертизу, постепенно переходя к более сложным задачам и новым профессиональным ролям.

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована