Фон компании

Продавец спецотдел овощи-фрукты (Горького, 122)

от 54 000 ₽ за месяц, на руки
Вологда
Требуемый опыт: без опыта
Можно без резюме
График: 5/2
О вакансии

В супермаркет на Горького, 122 требуется продавец на отдел овощи-фрукты. Рассматриваем кандидатов без опыта работы!

Mы пpедлaгаeм:

  • гpaфик рaбoты 5/2 с 8 до 17, выходные дни - вс, пн (суббота рабочая)
  • стабильные выплаты 2 рaзa в месяц;
  • оформление согласно ТК РФ;
  • предоставление спецодежды;
  • оплачиваемое обучение на должность с опытным наставником;
  • скидки по корпоративной карте Максиклуб;
  • мед. осмотр за счет компании;


Чем предстоит заниматься:

  • перебор товара, выкладка на прилавок, контроль качества товара
  • контроль сроков годности
  • участие в инвентаризациях
  • закреплены участки со стеллажами консервов (рыба, мясо), орехи, зелень, стеллажи с продукцией ЗОЖ, овощи -фрукты

Если вы ищете стабильную работу с возможностью развития, мы будем рады видеть вас в нашей команде! Мы ждем именно тебя в наш дружный коллектив!

Вологда, улица Горького, 122

О компании

Макси, торговая компания
Макси, торговая компания
44 отзыва

🛒🥐 Макси – это большая команда, где каждый может найти своё направление, получить поддержку на старте и развиваться внутри компании. Мы объединяем магазины, собственное производство и офисные подразделения.

Работа в Макси

Макси – российская розничная сеть с более чем 30-летним опытом в торговле. Сегодня у нас более 90 торговых точек на Северо-Западе России, а в команде работают тысячи сотрудников.

Мы развиваем магазины, собственное пищевое производство и офисные направления. Благодаря этому в Макси можно выбрать формат работы под свой опыт, интересы и профессиональные цели.

Вакансии в Макси

Мы приглашаем продавцов, кассиров, поваров, пекарей, комплектовщиков, грузчиков, администраторов, сотрудников собственного производства и специалистов офисных подразделений.

На многие позиции можно прийти без опыта. Перед выходом на работу мы обучаем новым задачам, а время обучения оплачивается. Опытные коллеги помогают быстрее разобраться в процессах и почувствовать себя уверенно с первых дней.

Понятные условия и стабильность

Мы стремимся сделать условия прозрачными и понятными. Сотрудники получают официальную заработную плату два раза в месяц, а система премирования позволяет понимать, из чего складывается доход.

За выполнение дополнительных функций или замещение коллег предусмотрена дополнительная оплата. Для линейного персонала предоставляется рабочая форма, а затраты на прохождение обязательной медицинской комиссии компенсируются компанией.

Рядом с домом

Для нас важно, чтобы работа удобно вписывалась в повседневную жизнь. Благодаря широкой сети магазинов можно подобрать вакансию ближе к дому и тратить меньше времени на дорогу.

Мы предлагаем разные графики в зависимости от должности и подразделения, чтобы сотрудникам было проще совмещать работу с личными планами и семьёй.

Обучение и карьерный рост

В Макси можно не останавливаться на одной должности. Для сотрудников действуют программы обучения и профессионального развития, семинары, тренинги и другие форматы подготовки.

Мы поддерживаем карьерный рост и помогаем тем, кто готов брать на себя новые задачи и больше ответственности. Индивидуальные планы развития позволяют постепенно двигаться вперёд внутри компании.

Команда и корпоративная жизнь

Мы ценим взаимопомощь и командную работу. Рядом всегда есть коллеги, к которым можно обратиться за поддержкой, а корпоративные мероприятия, спортивные активности и праздники помогают общаться и за пределами рабочих задач.

Макси – это возможность начать без опыта, получить новые навыки, найти удобный формат и построить карьеру в крупной развивающейся компании❤️

*Демонстрационный профиль — компания ещё не зарегистрирована