Фон компании

Мобильный банкир г. Лиски, есть командировки

от 150 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Лиски
Требуемый опыт: без опыта
Можно без резюме
График: 6/1, 5/2, 4/4 и
еще 5
О вакансии

Мобильный банкир (есть командировки в г.Таловая)

Мы предлагаем:
Возможность расти в команде лучшего работодателя России 3 год подряд по версии hh.ru, Forbes, РБК.

Зарплата:
В командировке 90-110 тыс. руб. В городе проживания 70-85 тыс. руб
Совокупно при регулярной работе: 160- 195 тыс. руб

График работы на выбор: 2/2; 3/3; 5/2; 4/3; 6/1
Командировки 2 раза в месяц в г.Таловая, проезд и проживание оплачиваются
Оформление в штат по ТК РФ
Карьерный рост

О компании

Альфа-Банк
Альфа-Банк
11244 отзыва

В Альфа-Банке работают более 50 000 сотрудников, которые создают цифровые сервисы, работают с клиентами, развивают технологии, продажи, поддержку и другие направления. Здесь можно начать карьеру без опыта или прийти уже с сильной экспертизой и двигаться дальше внутри большой команды❤️

Выберите свой формат работы

В Альфа-Банке можно работать в офисе, гибридно или удалённо. Для разных направлений доступны пятидневка, сменный и индивидуальный график – формат зависит от конкретной позиции.

Вакансии есть в клиентском сервисе, продажах, IT, работе с бизнесом, поддержке и центральном офисе. Есть и позиции, на которые можно прийти без опыта – на старте помогают освоиться и включиться в процессы.

Забота с первого дня

Сотрудникам доступен ДМС со стоматологией, страхование жизни и от несчастных случаев, а также бесплатная вакцинация от гриппа. Кроме того, в компании работают корпоративные психологи, фитнес-тренеры, юристы и специалисты по здоровому образу жизни.

Есть более 100 льготных и скидочных программ, сообщества по интересам, спортивные активности и другие корпоративные возможности.

Развитие без формальности

Для обучения работает Альфа-Академия с курсами по разным направлениям, корпоративная библиотека и специальные программы для сотрудников продаж и контакт-центров.

Карьерная модель прозрачная: сотрудник понимает, какие навыки и результаты нужны для следующего шага. По данным компании, 80% руководителей выросли из специалистов.

Помогаем освоиться

Новых сотрудников не оставляют один на один с задачами. В первые месяцы помогает наставник, а адаптация выстроена так, чтобы сначала разобраться в атмосфере, процессах и команде, а уже потом постепенно брать на себя больше ответственности.

Если хочется работать с современными продуктами, выбирать удобный формат занятости и расти внутри крупной команды – можно подобрать подходящее направление и начать свой путь в Альфа-Банке❤️