Лидерство начинается с доверия
@medsiГруппа компаний МЕДСИ
15 июл 11:07
В «Медси» делают ставку на самоуправление и «бирюзовую» культуру, где ценятся инициатива сотрудников, доверие и возможность проявлять лидерские качества. Это проявляется в децентрализации процессов и поддержке инициатив на всех уровнях.